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Gesundheits-
prävention und
Soziales

Gesund bleiben, gesund werden

Die physische und psychische Gesundheit der Mitarbeitenden hat bei der Stadt Gütersloh einen besonders hohen Stellenwert. Dafür schaffen wir geeignete Strukturen und Angebote und halten eine Vielzahl an Anlaufstellen vor, die sich auf unterschiedlichste Weise für dieses gemeinsame Ziel engagieren. Ob Schwierigkeiten im beruflichen Umfeld, Erkrankung oder Verletzung, private Probleme oder jeder andere Bedarf: Wir sind füreinander da und lassen niemanden allein!

Die folgenden Anlaufstellen der Stadtverwaltung sind für unsere Mitarbeitenden ansprechbar und beteiligen sich aktiv an der Schaffung einer in jeder Hinsicht "gesunden" Arbeitsumgebung:

  • Gleichstellungsstelle für Frau und Mann
  • Personalrat
  • Jugend- und Auszubildendenvertretung
  • Schwerbehindertenvertretung
  • Betriebliche Sozial- und Suchtberatung/Fairnessbeauftragte*r
  • Fachkräfte für Arbeitssicherheit
Fin mit Hanteln

Fairness first: Engagierte Ansprechpartner

Engagierte Ansprechpartner in den verschiedenen Interessenvertretungen der Stadtverwaltung Gütersloh sind Kolleginnen und Kollegen rund um die unterschiedlichsten Themen zur Stelle, um Abläufe zu optimieren, Ungerechtigkeiten zu vermeiden und eventuelle Probleme zu lösen. Sie tragen in zahlreichen Entwicklungs- und Arbeitsprozessen Sorge dafür, dass die Belange der Mitarbeitenden frühzeitig und zuverlässig berücksichtigt werden. Für die Kolleginnen und Kollegen, die sie repräsentieren, bedeuten diese Anlaufstellen zusätzliche Sicherheit: Ihre Interessen haben Bedeutung und starke Stimmen, die sie vertreten!

Die Gleichstellungsstelle

fungiert als wichtiges Kontroll- und Überwachungsorgan für die Gleichbehandlung von Frauen und Männern und steht allen Mitarbeitenden beratend und unterstützend zur Seite.

Die Schwerbehindertenvertretung

berät unsere Mitarbeitenden mit Schwerbehinderungen, fördert ihre Eingliederung in der Dienststelle und setzt sich für ihre Interessen sowie die Einhaltung ihrer Rechte ein.

Der Personalrat

setzt sich für die Rechte aller Mitarbeitenden ein und verfügt über vielfältige Möglichkeiten, bei Entscheidungen im Personalbereich sowie bei sozialen und organisatorischen Belangen mitzuwirken. Er ist für Anregungen und Beschwerden der Mitarbeitenden ansprechbar und hilft bei deren Umsetzung beziehungsweise Klärung.

Die Fachkräfte für Arbeitssicherheit

der Stadtverwaltung sind dafür zuständig, durch ihre Kenntnisse der Aufgaben und Arbeitsbereiche Unfall- und Gesundheitsgefahren zu erkennen und bei deren Ausräumung zu helfen. Auch die Schulung von Mitarbeitenden rund um Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit gehört zu ihren Aufgabengebieten. Bei der betrieblichen Unterweisung des Teams werden sie von dem Online-Tool "SAM" unterstützt, das von den Beschäftigten zeit- und ortsunabhängig bearbeitet werden kann.

DABEI SEIN!

Bewerben? Einfach online!

Neue Kolleginnen und neue Kollegen sind uns jederzeit herzlich willkommen – und finden unter den vielfältigen beruflichen Möglichkeiten bei der Stadt Gütersloh garantiert die passende Zukunftschance!

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über www.jobs.guetersloh.de.

Wir freuen uns auf Sie und Ihren Beitrag zu einer liebens- und lebenswerten Stadt Gütersloh!